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437ccm必赢国际数智化中心 2022年公开招聘公告

责任编辑： 人力资源部

发布时间：2022-06-20 00:00

 

437ccm必赢国际（以下简称“湖南兵器”）是2001年经省人民政府和原国防科工委批准组建的省属国有大型企业集团，是湖南湘科控股437ccm必赢国集团有限公司下属一级子公司，公司地址位于长沙市经济技术开发区泉塘街道漓湘东路9号10楼。下辖11家全资子公司，1家控股公司，2家参股公司，业务范围涵盖军工、公安武警防暴、机械制造、电子、电器等。公司现有员工4600余人，资产总额30余亿元。湖南兵器数智化中心（直属机构）主要负责主导集团及各子公司数智化建设工作。

 根据湖南兵器经营发展需要，现面向社会招聘湖南兵器数智化中心所需专业人才，有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开公正、平等竞争、综合考评、择优录用。

二、招聘范围

符合招聘资格和条件的人员均可报名。

三、报名资格条件

（一）拥护中国共产党领导，诚实守信，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无任何不良记录；

（二）符合报考岗位所需的资格条件；

（三）有能够胜任本职工作的健康身体和心理素质；

（四）自录取之日，与其他单位无劳动关系；

（五）有下列情形之一的，不得报名：

       1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

 2.在过往任职期间，因工作失职失责，导致安全、质量等重大责任事故，或造成重大经济损失的;

 3.受到过党纪政务处分、组织处理的；

 4.正在受纪检监察组织立案审查调查或者司法机关立案侦查的；

 5.法律、法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形。

四、招聘岗位

序号

招聘单位

招聘岗位

招聘人数

1

湖南兵器兵器

数智化中心

副主任

1

ERP开发工程师

1

PLM开发工程师

1

MES系统开发工程师

1

合  计

4

    注：岗位要求及主要职责见附件1。

五、薪酬、福利待遇

（一）薪酬：按照湖南兵器相关薪酬制度执行。

（二）福利：“五险二金”、工作餐（中餐）、健康体检、带薪休假、工会福利等相关福利。

六、招聘流程与方法

报名→资格审查→专业测评→面试→考察→体检→公示→聘用

（一）报名

1.报名起止时间：2022年6月20日至6月30日。

2.报名方式：

（1）登录前程无忧招聘网站进行网上报名。

（2）应聘者下载《湖南兵器应聘报名表》（见附件2），将应聘报名表、身份证正反面、毕业证、学信网电子注册备案表（国外留学服务中心认证报告）、学位证、职称或职业资格证书复印件、个人简历等相关资料电子版（jpg格式）打包发送到简历投递报名邮箱hnbqrlzyb@163.com (邮件标题为“应聘岗位+姓名”)。收到回复为投递成功。

3.报名注意事项： 

（1）应聘者只能选择一个岗位报名，应慎重选择报考岗位;
　　（2）应聘者应真实、完整、准确填写报名信息，否则自行承担取消应聘资格的后果;
　　（3）应聘者报名与考试时使用的身份证必须一致;
　　（4）应聘者须按照招聘岗位各项条件要求逐项对应填写，专业名称须与本人毕业证一致。未按要求填写，因错、漏、改、增字造成审核不合格的，由应聘者自行承担取消应聘资格的后果。

（二）资格审查

湖南兵器将根据应聘者报名信息，对照岗位要求进行资格审核，初审通过人员进入下一环节。资格审核将贯穿整个招聘流程。在各流程中，若发现有不符合招聘条件或弄虚作假的，经核实后企业有权随时取消应聘者的资格，签订了劳动合同的将解除劳动合同。
　　应聘人选还应符合湖南兵器任职回避的有关要求。
　　对通过资格审查的报名者，湖南兵器将通过邮件、短信给其发出通知。收到通知者应及时予以回复。不回复者，视同自愿放弃应聘资格（下同）。

（三）专业测评
湖南兵器统一组织专业测评。具体测评时间、地点将以邮件、短信的形式通知。

（四）面试
　　按应聘岗位分类对专业测评成绩进行排名，前5名进入面试（若出现报名人数少于5人或没人报名以及招聘过程中其它异常情况，由湖南兵器招聘项目领导小组研究决定解决办法）。具体面试时间、地点将以邮件、短信形式通知。

（五）组织考察（背景调查）

面试结束后，综合成绩按专业测评占比30%、面试占比70%的比例折算（四舍五入精确至小数点后两位），若综合成绩相同，则以面试成绩高低确定人选，拟录用名单根据岗位按综合成绩从高到低排名，按对应岗位招聘计划1:1确定候选人进行组织考察（背景调查）。如有岗位合适人选超出该比例的，视实际情况推荐至其他同类型岗位。

考察组通过面试人选所在工作单位进行个别访谈或查阅人事档案等方式对候选人选的现实表现和实际能力等进行全面考察，并形成综合考察报告。有考察不适合招聘岗位的，按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补（最多递补一次，递补如无合适人选则核减或取消该岗位招聘）。

（六）体检

拟聘用人员由湖南兵器以邮件和短信形式通知到指定医院体检。体检合格后，方可进入公示环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

（七）公示

专业测评、面试、考察、体检等各个阶段的工作完成后，将预录人员在湖南兵器网站上公示5个工作日，接受考生咨询和社会的监督。

（八）聘用

公示结束后，报湖南兵器党委会或总经理办公会研究确定录用人员，按程序办理入职手续，签订劳动合同。劳动合同期限不低于3年，试用期6个月。试用期满，经考核合格后，予以正式聘用，不合格者取消聘用。

七、联系方式
湖南省兵器工业集团股份有限公司招聘项目组咨询电话：
0731-89088406
（咨询时间：工作日9:00-12:00;14:00-17:00）

附件：1.湖南兵器数智化中心2022年度437ccm必赢国际公开招聘计划表

2.湖南兵器应聘人员报名表

 

 

 

        437ccm必赢国际

                2022年6月20日   

 

 

 

 

 

 

 
 
附件1

 

 

 

 

 

湖南兵器数智化中心2022年度437ccm必赢国际公开招聘计划表

序号

招聘部门

招聘岗位

招聘人数

岗位要求

岗位主要职责

1

数智化中心

副主任

1

1.统招本科及以上学历；计算机、软件工程、智能制造等相关专业；年龄45周岁（含）以下；

2.大中型制造业企业6年以上信息化工作经历，具备较为丰富的信息化项目实施及管理经验，拥有多个信息化建设项目成功案例；

3.坚持原则、敢于担当、依规办事、执行力强，具有创新思维；熟知国家、地方、行业相应法律法规、政策规章;

4.具有较强的语言表达、文字表述及系统思考能力、组织沟通协调能力。

特别优秀者，可适当放宽任职条件。

熟悉流程导向、数据集成驱动的集团管控模式，擅长集团信息化建设规划，负责集团OA（办公自动化）、ERP(企业资源计划)、业财一体化、PLM（产品生命周期管理）、MES（制造执行系统）等信息化平台的开发、培训、使用等工作，推进集团数智化建设工作。

2

ERP开发工程师

1

1.统招本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业，年龄35周岁（含）以下。

2.大中型企业3年及以上信息化工作经验，具是有较强的ERP系统（用友U8）开发能力和丰富的项目开发经验，了解制造型企业业务流程。

3.具有良好的人际沟通协调能力、书面表达能力、综合分析能力和语言表达能力，团队合作意识、保密意识和创新意识较强。

组织各子公司提出ERP系统开发需求说明，与各子公司一起开发ERP系统并实现业财一体化。

3

PLM开发工程师

1

1.统招本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业，年龄35周岁（含）以下；

2.大中型企业3年及以上信息化工作经验，具有较强的PLM平台开发能力和丰富的项目开发经验，了解产品研发和工艺设计流程，至少懂C++或JAVA语言等一门计算机语言；

3.具有良好的人际沟通协调能力、书面表达能力、综合分析能力和语言表达能力，团队合作意识、保密意识和创新意识较强。

提出兵器研究院、各子公司产品全生命周期的信息创建、管理、分发和应用的需求说明，选购适用的PLM平台组织二次开发并在集团内应用，以提高科技开发效率，降低开发成本，为其它信息系统提供与产品相关的数据。

4

MES系统开发工程师

1

1.统招本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业，年龄35周岁（含）以下。

2.大中型企业3年及以上信息化工作经验，具有一定的MES系统开发能力和项目开发经验，了解制造车间的生产流程和管理特点，至少懂C++、JAVA等一种计算机语言。

3.具有良好的人际沟通协调能力、书面表达能力、综合分析能力和语言表达能力，团队合作意识、保密意识和创新意识较强；

组织各子公司提出生产车间的MES系统开发需求说明，与各子公司一起开发、应用MES系统，实现对车间的生产管理和调度执行，为企业打造扎实、可靠、全面的制造协同管理平台。

合计

6

 

 

注：1.以上招聘岗位工作地均为长沙市。

2.“年龄35周岁（含）以下”是指1987年5月31日以后出生人员； “年龄45周岁（含）以下”是指1977年5月31日以后出生人员；

3.工作时间计算期限截止到2022年5月31日。

 

 

湖南兵器应聘报名表  附件下载

 

 

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