图片名称

初心如磐践使命 奋楫笃行启新程 --长城公司召开三届四次会员（职工）代表大会

责任编辑： 胡瑞

发布时间：2023-03-07 17:02

 

2月28日，长城公司召开三届四次会员（职工）代表大会，以全面的总结回顾、深入的内外分析、精准的安排部署，沉淀长城发展经验，明确长城机遇挑战，谋划长城未来发展。公司党政领导班子成员、机关、基层职工代表及列席代表共80余人参会。党委副书记伍聚宝主持职工代表大会，工会主席龙益主持会员代表大会。

龙益作题为《团结奋斗向未来 踔厉奋发勇担当 奋力谱写公司工会工作新篇章》的工会工作报告，回顾公司工会2022年的工作，部署下阶段工作，将以“汇聚思想、服务生产、完善制度、加强管理、关爱职工”为原则，坚持“党政所需、职工所盼、工会所能”，聚焦长城“家”建设工作目标，坚持四维一体（围绕思想引领有力度、人才培养有广度、服务职工有温度、自身建设有硬度），更好发挥工会桥梁纽带作用，团结带领广大职工为推动公司各项工作再上新台阶做出积极贡献。

公司党委副书记、总经理舒永高作题为《锚定改革目标对标一流企业 固本强基开源节流 为公司高质量发展而团结奋斗》的工作报告。全面总结了公司2022年工作取得的主要成绩，经营发展再上新台阶、科研开发取得新成绩、重点项目稳步推进、现代化治企成效稳步提升、加快数字化转型步伐、实施人才强企战略、务实基础管理、推进风控体系建设、坚持党建工作引领。报告提出了2023年目标任务和主要举措，安排了重点工作：坚持党建引领，凝聚发展力量；抓好市场拓展，弥补订单不足；加大科研投入，确保竞标成功；压实岗位责任，筑牢安全质量基石；推进两厂整合，实现资源共享；加强队伍建设，筑牢强企基础；持续深化改革，激发创新活力；对标世界一流，提升管理水平；抓好重点项目建设，赋能企业发展；强化成本管控，实现降本增效。

会议期间，参会的各位代表充分行使民主权利，以高度的政治责任感和主人翁精神认真听取、审议、讨论并表决通过了公司《2022年度437ccm必赢国际工会工作报告》、《2022年度437ccm必赢国际工会经费收支情况报告》、《2022年度437ccm必赢国际工会经费审查报告》、《三届四次会员代表大会决议》（草案）、《2022年度437ccm必赢国际工作报告》、《2022年度437ccm必赢国际财务决算及2023年度437ccm必赢国际财务预算报告》、《2022年度437ccm必赢国际业务招待费使用情况报告》、《2023年公司员工培训计划》、《2023年公司女职工权益保护专项集体合同》（草案）、《2023年工资集体协商协议》（草案）、《三届二次职代会提案落实情况报告》、《三届四次职工代表大会决议》（草案）。

公司党委书记、执行董事姚文结合公司实际，就做好今后公司工作，提出正确处理好六个方面的关系。一是发展与体制的关系，注重体制机制创新，推行阿米巴模式；二是发展与能力的关系，科技创新是第一发展力，人是任何工作最重要的因素，要重视人才的引进和培养；三是发展与安全的关系，要重视安全风险管控，维护企业安全稳定发展；四是发展与降本增效的关系，要对标一流企业，推行阿米巴经营模式，实现精益化管理；五是积极性与内部公平的关系，以务实为导向，做多拿多，考核绩效，优上劣下；六是幸福与素质的关系，幸福和素质是相辅相成的，要注意培养自己优良的素质，提升自己的幸福感获得感。

“积力之所举，则无不胜也；众智之所为，则无不成也”。新的发展蓝图已经绘制，公司干部职工将紧扣主题，聚焦精益求精，强科研抓人才，提质量重内涵，优服务促发展，切实把大会精神转换为工作思路、实际举措、具体行动，以时不我待的紧迫感不断开创公司发展新局面。

 

相关新闻

最新动态

Baidu
sogou